abgeschlossene Ausbildung als
examinierte Alten-/Gesundheits- und
Krankenpfleger*in
mit Weiterbildung zur Pflegedienstleitung

Damit überzeugst Du uns:

• Berufserfahrung in der stationären Altenpflege
• Empathie und Führungskompetenz
• freundliches und sicheres Auftreten
• Kommunikationsstärke
• ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein

Was wir Dir bieten:

• einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• eine gezielte Einarbeitung in dein Aufgabengebiet
• leistungsgerechte Vergütung
• 5-Tage-Arbeitswoche, kein Schichtdienst
• Kostenübernahme im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagement
• betriebliche Altersvorsorge
• Zuschuss für Kita-Gebühren*TicketPlus-Card
• ein motiviertes Team mit familiärer Atmosphäre

Das sind Deine Aufgaben:

• Sicherstellung einer hohen Pflegequalität in enger Zusammenarbeit mit allen Mitarbeitern
• Gestaltung und Optimierung der Pflege- und Betreuungsprozesse
• enge Kooperation mit Ärzten und Behörden
• Einarbeitung und Fachbegleitung unserer Mitarbeiter
• Planung und Organisation des Mitarbeitereinsatzes
• Integration aktueller pflegefachlicher und wissenschaftlicher Erkenntnisse in den Pflegeprozess
• Motivation, Förderung und Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter